Das Programm unterstützt Wiener Betriebe, die erstmals oder nach einer Pause von mindestens fünf Jahren wieder in die Lehrausbildung einsteigen. Gefördert wird die Neuaufnahme von Lehrlingen mit Wohnort Wien. Ziel ist die Sicherung des Personalbedarfs. Voraussetzung ist ein gültiger Feststellungsbescheid sowie der Verzicht auf AMS-Förderungen für das jeweilige Lehrverhältnis.
Zielgruppe sind Ausbildungsbetriebe aller Branchen gemäß § 2 Berufsausbildungsgesetz mit Sitz oder Betriebsstätte in Wien. Gefördert werden Unternehmen, die entweder zum ersten Mal Lehrlinge in Wien ausbilden oder seit mindestens fünf Jahren keine Lehrlinge mehr ausgebildet haben. Der aufgenommene Lehrling muss seinen Wohnort zwingend in Wien haben.
Übernommen werden die Kosten für das Lehrlingseinkommen für das erste Jahr der Lehrzeit im Betrieb. Die Förderung umfasst das kollektivvertragliche Bruttolehrlingseinkommen zuzüglich einer Lohnnebenkostenpauschale von 20 Prozent. Die Basisförderung des Bundes wird dabei angerechnet. Die finanzielle Unterstützung kann für mehrere Lehrlinge pro Betrieb beantragt werden.
Anträge auf Förderung samt Verpflichtungserklärung müssen spätestens innerhalb von drei Monaten nach Ende der gesetzlichen Probezeit beim waff eingereicht werden. Die Auszahlungen erfolgen jeweils rückwirkend nach Ablauf eines Quartals, für welches das Lehrverhältnis nachgewiesen wurde. Die erste Auszahlung erfolgt frühestens nach Ablauf der dreimonatigen Probezeit.
Von der Förderung ausgeschlossen sind Gebietskörperschaften, Ausbildungsbetriebe des Bundes und politische Parteien. Ebenfalls nicht förderberechtigt sind selbstständige Ausbildungseinrichtungen gemäß § 29, 30 und 30 b des Berufsausbildungsgesetzes (BAG).
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Robert Kopka
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